PRESSEMEDDELELSE

Brian Pedersen sælger aktiemajoriteten i Linka Group til Christoffer Lassen og Kincap.

Biomasse- og affaldsenergispecialisten Linka Group får nye majoritetsejere. Brian Pedersen har valgt at sælge aktiemajoriteten i virksomheden til den erfarne erhvervsinvestor Christoffer Lassen og det danske investeringsselskab Kincap.

Salget markerer et nyt kapitel i Linka Groups udvikling.

De nye aktionærer, der sammen med udvalgte ledelsesmedlemmer og hidtidige hovedaktionær Brian Pedersen fremadrettet udgør ejerkredsen i Linka Group, vil styrke ekspansionen af virksomhedens aktiviteter yderligere.

Partnerskabet med Christoffer Lassen og Kincap vil tilføre gruppen yderligere ressourcer, erfaring og netværk.

”Jeg ved, at der er meget store potentialer for at videreudvikle vores virksomheder og det er fantastisk at få styrket vores muligheder gennem de ressourcer, som de nye medejere bringer med ind i gruppen”, siger Thomas Gaardbo, CEO i Linka Group.

Christoffer Lassen, der indtræder som ny bestyrelsesformand i Linka Group, bringer stor erfaring med komplicerede kommercielle forhold, etablering og drift af lignende virksomheder og brug af sit store netværk.

”I min beslutning for at investere i Linka Group har det været afgørende, at selskaberne har en særdeles solid base, som kan udvikles. Jeg ser betydelige muligheder for at Linka Group både på de nuværende segmenter, geografisk og ved at anvende deres markedsledende teknologi på nye områder – og jeg har stor respekt for det, gruppens selskaber allerede har opnået”, udtaler Christoffer Lassen.

Kincap er et dansk investeringsselskab, der investerer i veletablerede små og mellemstore virksomheder med en mission om at hjælpe dem til at blive endnu større og stærkere.
Kincap bringer family offices sammen om at skabe stærke rammer for vækst til handlekraftige og ambitiøse ledelser.

”Vi ser et stort potentiale i Linka Group. Det har været vigtigt for os at den nuværende ledelse og bestyrelse deltager i den fortsatte rejse med Linka Group, da vi komplimenterer vores kompetencer for at skabe det stærkeste hold. Vi glæder os til samarbejdet med de gode folk i gruppen og til at styrke udviklingen”, afslutter Nils Smith, Partner & CEO i Kincap Management.

Om Linka Group:

Med næsten 100 medarbejdere i Danmark og Sverige har Linka Group, der består af selskaberne Linka Energy A/S, Jernforsen Energy AB og Weiss ApS, gennem næsten 50 år leveret kedelanlæg, håndterings- og supportløsninger til industri, landbrug og fjernvarmeværker – både nationalt og internationalt.

De seneste år har budt på solid vækst i både omsætning og indtjening, og de nye investorer skal bidrage til at accelerere den udvikling.

Om Kincap:

Kincap er et dansk investeringsselskab, som investerer i veletablerede små og mellemstore virksomheder med en mission om at hjælpe dem til at blive større og stærkere.

Kincap indgår i tætte partnerskaber med handlekraftige og entreprenante ledelser om at videreudvikle stærke virksomheder.

Kincap er ambitiøs, uformel og bidrager systematisk og struktureret med viden, netværk og kapital.

Kincap er skabt med værdier og kultur fra familievirksomheder og stærke erfaringer fra aktivt ejerskab.

Fra venstre, Thomas Gaardbo (CEO Linka Group), John Veje (bestyrelsesmedlem Linka Group), Brian Pedersen (bestyrelsesmedlem Linka Group), Nils Smith (Partner & CEO Kincap Management), Christoffer Lassen (CHBL Holding ApS) og Mads Pauli Ringkjøbing-Christiansen (Partner og Bestyrelsesformand Kincap Management).

For yderligere uddybning:

Thomas Gaardbo, CEO Linka Group, +4520360426, thg@linka.dk
Nils Smith, Partner & CEO Kincap Management, +4524783357, nils@kincap.dk

Brian Pedersen, der fortsætter som medaktionær og bestyrelsesmedlem, udtaler:
“Det har været vigtigt for mig at finde de rigtige majoritetsejere til virksomheden, så den positive udvikling kan fortsætte. Med Christoffer Lassen og Kincap får Linka Group ejere, der både deler vores værdier og ser de store muligheder, der er i markedet. Jeg er overbevist om, at deres erfaring og ambitioner vil styrke vores position og vækst. Samtidig vil jeg gerne fremhæve den store indsats, vores dygtige medarbejdere i Danmark og Sverige yder hver eneste dag – uden deres kompetencer, engagement og høje faglighed ville vi ikke være, hvor vi er i dag.”